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添加时间:如果你最近恰巧在求职,也欢迎你来留言聊聊境遇。冬意渐浓,小酒馆,有酒有友,有故事。霍祥 |上啥班CEO 缩招同时把非核心业务外包我们是做招聘的,对于大公司的缩招传闻,自然关注得比较早。成本问题、业务的战略选择、企业转型等,都会是企业缩招的原因。无论是大公司还是小公司,人力成本都占开支很大的一部分,缩招肯定能积极地降低公司的成本,但是对于业务的影响就要看公司岗位的具体职责。
中新社香港5月8日电 (记者 曾平)香港特区政府创新及科技局8日公布,为配合创科业界在招揽人才方面的需要,将以先导形式推出为期三年的“科技人才入境计划”,快速从海外和内地招聘香港短缺的科技人才,首个运作年度输入最多1000人,每间公司最多申请100个名额,料今年6月开始接受申请。
但留给英国的时间并没有11个月这么长。欧盟首先要在27个成员国之间就其谈判目标达成一致。正式的贸易谈判可能要到3月初才会开始。如果谈判未能及时达成协议,英国或将根据世界贸易组织制定的基本规则与欧盟开展贸易,这意味着英国企业出口欧盟的大多数商品都将被征收关税。
一些接近这些银行的人士表示,在德国企业贷款和交易等高风险业务之间如何分配资本和就业岗位的问题上做出让步,可能是谈判中的最大障碍之一。据预测,合并后的银行约有五分之一的职位将被裁撤,如果海外的交易员和投资银行家被视为受到保护,那么国内市场低薪职位的“牺牲”可能会引发批评。德国威尔第工会(Verdi union)代表扬-杜斯切克(Jan Duscheck)在一份声明中表示:“我们拒绝两家银行可能的合并,因为这对数万个就业岗位构成了威胁。”
责任编辑:余鹏飞由于需求走淡、社会库存偏高,目前下游企业的订单量不大,大多采取即买即用的策略,这将加剧聚丙烯市场的供需矛盾。原油仍有下跌空间受供需矛盾缓和以及对伊朗的制裁力度不及预期影响,四季度以来,原油价格持续下挫,跌幅接近20%。原油大跌造成化工品成本塌陷,这是近期聚丙烯价格持续走弱的重要原因。
因为业务发展需求,我们公司一直在进行招聘,招聘的名额和方式并没有太多的变化。实习生的招聘也保持正常的招聘数量。如果真的要采取缩招策略,首先被考虑的有可能是:行政、人力、法务、客服等非业务性部门。(记者 闫丽娇)升哲科技创始人兼CEO赵武阳 人员利用率高就不必考虑缩招