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从雾霾转型除醛，空净能迎第二春？据行业统计数据显示，2016年国内空气净化器市场上的品牌数量有816个，而截至于2018年底，只剩下530个左右，近两年时间，退出或消失的空气净化器品牌占比达35%，可见空净企业所面临的生存压力。那么如何让空气净化器行业再次迎来“第二春”呢？如今，有越来越多的空净品牌将目光从除霾向除醛转变，开始更加侧重于室内环境空气的综合净化。

基金行业对人才的高度依赖不言而喻。股权激励究竟能在多大程度上激发人才的动力？对此银华基金投研总监王华表示，近几年银华基金不断进行制度改革。建立了员工持股计划和增量激励制度，前者是长效机制，后者是短期激励。“银华基金有149位同事参与到员工持股计划中，这是股东和公司对员工的认可；几年前建立的增量激励制度把基金经理和核心员工的薪酬待遇与其对公司所作的贡献建立了更直接的联系，只要为公司创收，就可以从增量部分获得收入。长短机制并举，银华投研团队更为稳定，人员的稳定也提升了业绩和投资风格的稳定性。”王华表示。

南京证券、国盛证券受罚今年来，监管层对股票质押规模增幅较大的一些券商进行了现场核查。近期监管检查结果陆续出炉。公开信息显示，8月以来，国盛证券、南京证券等券商因股权质押暴露问题收到了监管函。9月12日，江苏证监局公告，南京证券在开展股票质押式回购交易中，存在对融入方准入尽职调查不充分、融出资金管理不完善的问题，违反了《证券公司和证券投资基金管理公司合规管理办法》第六条第（一）项的规定。

周二前瞻09：00新加坡美国总统特朗普与朝鲜最高领导人金正恩举行会晤。22：00美国美国国会参议院银行委员会将对美联储副主席候选人克拉里达和美联储理事候选人鲍曼的提名进行投票表决。周一回顾①爱尔兰总理：10月份不达成英国脱欧协议可能性很小；

第一财经记者从一位接近滴滴的人士处了解到，此前ofo和摩拜商议合并的一事背后，滴滴也是主导者之一。滴滴希望通过摩拜和ofo的合并，把共享单车纳入滴滴的生态。只是，摩拜和ofo的创始团队对合并抵触，而最终导致ofo与滴滴之间矛盾越来越大。而另一方面，其他巨头频抛橄榄枝，让作为大股东的滴滴倍感威胁，滴滴认为这很有可能会动摇其在ofo的绝对控制权。而此后，传闻中的软银的投资，也没了下文。

当然，也有一些80后初露锋芒。21数据新闻实验室注意到，2017年，有7位80后年薪过百万，6位为硕士研究生，均已在各自公司打拼数年。券商系统80后有5位，多担任总裁或副总裁职位。最年轻的是1982年出生的长江证券总裁刘元瑞与方正证券副总裁&董秘熊郁柳。在降薪百万后，刘元瑞依然以388万元领衔最高薪80后金融机构高管。